Ние сме нестандартни, креативни и достъпни; Важен за нас е всеки член – „Човекът при нас е уникат”;
Представляваме и защитаваме нашите членове; Посредници сме в преговорите с различни институции;
Заключителен документ от Балканската конференция
- Написана от Администратор
- Категория: All languages
Заключителен документ на Конференция на учителските синдикати от
Македония,Сърбия,Словения, Босна и Херцеговина и България състояла се
На 23 януари , 2014 в София – Бъргария
Учителските организации от Македония,Словения,Сърбия,Босна и Херцеговина и България, на своя среща,проведена на 23 януари 2014 г. На тема „ Привличане и задържане на младите учители в професиятао и мотиваоцията им за синдикално членство” , отчетоха единодушно значението на този проблем,като неделима част от качеството на образованието,около,което се обединиха всички учителски организации-членки на Интернационала на образованието в рамките на двугодишната кампания-„Обединени в името на качеството на образованието”.
Участниците в срещата отбелязаха,че младите учители са жизнено нужни за бъдещето на професията и учителските синдикати трябва да намерят най-подходящото решение на проблема,като едно от тези решения може да бъде намаляването на норматива на преподавателите, от определена възраст нагоре и натоварването на най-добрите от тях с ъс
Задачата да изпълняват ролята на учители-наставници.
Бе подчертано,че заплащането в сектор образование е ниско в сравнение със заплащането в другите отрасли. Освен това началото на кариерата е свързано с много трудности : голяма административна дейност,с която младите учители не са запознати, нерадушно или равнодушно приемане на младите учители от страна на колектива и на ръководството на учебнато маведение,липса на учители- наставници ,които да помагат на младите си колеги в продължение на една година най-малко и да ги следят и съветват в продължение на още две години, неуважение от страна на учиници и родители, невъзможност за какриерно развитие в професията,активно участие в нейното ръководство и заемане на лидерски позиции в образователната система.
Не трябва да се забравя също,че проблема с младите учители не може да се отделя от проблема за престижа на учителската професия в обществото, статуса на учителя и обвързване на отговорната мисия на учителя с реалността на упражняване на професията.
Очевидно този важен проблем е свързан с приоритетите в синдикалната дейност на учителските организации.Задачите на учителските организации се състоят в набиране и задържане на млади кадри,популяризиране на синдикалната политика за мативация за членство/ запазване на работно място ,осигуряватне на добри условия за работа и труд,професионално усъвършенстване и квалификация ,защита на правата на синдикалните членове.,активното им включване и участие в ръководните органи на организациите/.
В този смисъл участниците в срещата единодушно се обединиха около решението за организиране на трансгранична среща на младите учители-членове на синдикалните организации , през 2015 година.
Участниците в срещата потвърдиха убеждението си,че срещите в рамките на тази инициатива са полезни за участниците и единодушно приеха следващата страна-домакин да бъде Сърбия, място на провеждане –Белград.
София
23 януари 2014
